明阳公司内部培训—8D工作方法
为了使受训员工了解8D工作法的内容，使相关技术专业人员能够掌握8D工作法的工作程序及方法，并将这一方法用于质量改善以及质量改进，我司于7月18日对相关员工开展了“8D工作方法”培训。
培训是主要通过资料结合案例对受训员工进行的，详细讲解了8D的原理、8D具体的使用时间以及采用8D工作方法的好处和具体的行动过程。培训中，每一个员工都聚精会神听取报告，积极提问。培训结束后，对员工培训结果进行考核。每一个人都用心思考，认真答题。
通过此次培训，极大提高了员工分析解决问题的能力，完善了我司品质管体系。
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